近日，明茂公司按照市人社局要求，完成了2024年度用人單位勞動(dòng)保障書(shū)面審查工作。此次書(shū)面審查，明茂公司通過(guò)自查自糾、自我規范等一系列措施，完成了全流程自查自糾與規范提升，切實(shí)把風(fēng)險隱患化解在萌芽狀態(tài)。同時(shí)，也為公司提高數字化治理能力、構建和諧勞動(dòng)關(guān)系和推動(dòng)合規經(jīng)營(yíng)提供了堅實(shí)保障。
下一步，明茂公司將以此次審查為契機，持續完善勞動(dòng)保障管理體系，建立常態(tài)化自查機制，結合新能源行業(yè)用工特點(diǎn)，定期開(kāi)展勞動(dòng)法專(zhuān)題培訓與合規風(fēng)險評估，推動(dòng)用工管理與企業(yè)戰略發(fā)展深度融合，為打造規范有序、和諧穩定的勞動(dòng)關(guān)系生態(tài)奠定堅實(shí)基礎，助力企業(yè)在新能源賽道上實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展。